为了更好践行“十四五“规划，推动集团在新时代，新机遇下规范发展，6月21日下午，北京汉德三维集团在北京总部隆重召开了“北京汉德三维集团新时代创新发展座谈会”，座谈会特别邀请到国家信息中心战略规划研究院副院长王再文、中央财经大学政信研究院院长安秀梅、中央党校(国家行政学院)影像中心副主任苏德志、中国教育后勤协会中小学后勤分会副理事长胡万有、中国智慧工程研究会乡村振兴工作委员会副会长冯枝、天职国际会计师事务所高级合伙人黄芳菊等一行专家，北京汉德三维集团董事长杨文跃，集团副总经理杨旭枝、杜星、郭天梁，集团顾问韦增慧，商业运营部部长刘雅军，财务统计部部长徐秋花，品牌运营部部长李杰以及各校区董事长，共同来就集团发展战略进行座谈。本次座谈会由东方融媒体中心运营总监马刚主持。
座谈会上，杨文跃董事长向各位专家简述了集团的发展历程和现状。他指出，一群人，一条心，一辈子，一件事，对学生负责，对家长负责，对员工负责，忠诚于教育事业，是集团18年来都一直坚持的信念。无论教育形式怎么变化，但教育的初心不变，“服务万千学子，造福万千家庭”的宗旨不变。正是因为集团上下全体汉德三维人勤勤恳恳专注做教育，不断提升教育教学质量，才使得集团有现在的局面。
一切过往皆为序章，站在“十四五”的开局之年，适逢《民促法》公布实施。为了让集团旗下各个学校更加规范管理，为了让集团在新的历史起点上为社会贡献更大的力量，集团汇集各位专家开展座谈会，期待在讨论中，共同对集团的发展前景和目前正在开展的项目提出政策性指导和前瞻性建议。
科学的管理体系，强大的师资团队，过硬的教学质量是北京汉德三维集团不断走向强大的根本。本次座谈会大家分别就北京汉德三维集团的创新发展方向与架构设计，以及新校建设与政府关系协调发展路径做了详细的阐述。
各位专家分别从政府政策、教育特色、人才引进、资金实力等方面做了分析，专家们一致认为，北京汉德三维集团发展到今天非常不容易，包含了集团上下所有领导及员工的努力与坚持。
中央财经大学政信研究院院长安秀梅指出，教育事业的发展，不止是情怀的坚持，更是社会责任的践行，这一切的成功都与杨文跃董事长的领导分不开。 我们要坚持党的方针，充分学习党的政策，践行好教育责任。
国家信息中心战略规划研究院副院长王再文说，国家三胎政策的放开， 教育需求也会越来越多，居民对于高质量，优质教育的需求也越来越多，民办教育在中国教育发展历程中承担着越来越多的教育任务。要想办理好教育集团，首先高管团队要有教育家的胸怀，情怀，同时还要有企业家的思路，民办教育难点在于自负盈亏，所以还要打开思路。第二高管团队还要形成共识，提高认识，可进行差异化教学，吸引生源，强化民办学校竞争力，要在品牌办学上下足功夫，为培养自主，独立，健康、快乐的新时代接班人努力奋斗。
中央党校影像中心副主任苏德志对于北京汉德三维集团的发展之路，做出了高度的评价，对于杨文跃董事长的18年坚守也非常肯定，苏主任特别强调了教学安全问题，这也是我们在日常教学中高度重视的问题，学生安全，饮食安全，以及对于防震减灾的演练等，都是防患与未然的重点。
中国教育后勤协会中小学后勤分会副理事长胡万有对于特色教育也提出了独到的见解，在提升学生思想素质的同时，体现出增强体质的教育特色，比如:足球，武术等，不管走到那里，阳光健康就是汉德三维的特色。
东方融媒体中心运营总监马刚将本次座谈会主要成果总结为六条：一、要充分利用好大数据，提升品牌影响力;二、建立投融资的机制，既要引进来又要投出去;三、加强建立健全与政府商协会和社会组织的协调机制和政府一起做有利于教育事业，造福百姓的实事;四、建立引进和培养人才机制，为集团良性高速发展做好储备工作。五、建立自身慈善和公益组织，利用好基金，让更多的学子享受更优质的教育。六、加强集团文化体系建设延伸和开创教育文化产业，增强集团可持续发展的竞争力。
不忘初心，继续前行，办人民满意的教育，北京汉德三维集团也将在教育的发展道路上，顺应时代，不断创新，找到自己的定位，实现新跨越，新发展!
